Ricardo Herrera, socio principal y director del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, explica qué implica el vencimiento de la suspensión perfecta de labores. Agencia Andina, 1 de...

César Puntriano, socio principal del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, analiza la observancia al debido proceso y la motivación de las resoluciones como uno de sus componentes m...

Annalucia Fasson, socia y directora del área de Derecho de la Moda y Retail, explica qué es la economía azul, naranja y verde y cuál es su influencia en la industria de la moda. The Glo...

Ricardo Herrera, socio principal y director del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, comenta sobre la decisión del Gobierno de retirar la demanda de inconstitucionalidad de la Ley C...

César Puntriano, socio principal del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, comenta sobre la sentencia de la Corte Suprema que establece que los empleadores no pueden despedir a traba...

Armando Rivera, socio director de nuestra sede de #Piura, explica por qué el arbritraje es el mejor mecanismo para la solución de los conflictos empresariales. Infomercado, 20 de setiemb...

Ricardo Herrera, socio principal y director del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, comenta sobre la propuesta que busca que los consejos directivos de los organismos reguladores se...

Juan Acevedo, abogado de nuestra sede de #Piura, comenta sobre el fin de la modalidad de suspensión perfecta de labores. Diario Correo, 19 de setiembre de 2021

En conmemoración por el Día Internacional de la Igualdad Salarial, César Puntriano, socio principal del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, analiza los avances y retos para garan...

Ricardo Herrera, socio principal y director del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, comenta en la entrevista sobre el plazo final de la vigencia de la suspensión perfecta de labore...

César Puntriano, socio principal del área de Derecho Laboral y Seguridad Social, comenta sobre la eliminación de la suspensión perfecta de labores y lo qué podría ocurrir con las empre...